– 9 membres composent le Comité de Direction de Saipol –
Le Comité de Direction définit la stratégie de Saipol, validée par le Conseil d’Administration, et la met en œuvre avec les équipes.
(Pour en savoir plus sur les membres du comité de direction, cliquer sur leurs images)


Christophe Beaunoir rejoint alors Saipol pour piloter l’entreprise autour des quatre enjeux qui animent l’agriculture du 21e siècle :
- fournir une alimentation de qualité ;
- préserver les ressources : eau, air et biodiversité ;
- lutter contre le réchauffement climatique via le stockage du carbone dans les sols et la réduction de la consommation d’énergie fossile ;
- créer de la valeur pour nos partenaires : restaurer le revenu des agriculteurs, proposer des solutions pour les transitions énergétiques, agricole et alimentaire économiquement performantes.
En s’appuyant sur l’agronomie et le digital, l’objectif est de créer de la valeur pour les agriculteurs autour de tous les usages que permettent les graines : alimentation des Hommes et des animaux, ingrédients et protéines végétales et énergies renouvelables.
Son rôle au sein du comité de direction : concevoir et mettre en œuvre la stratégie de l’entreprise, restaurer sa rentabilité.


Son rôle au sein du Comité de Direction : veiller à ce que l’entreprise dispose des moyens humains et organisationnels pour atteindre ses objectifs et veiller à ce que chacun s’y épanouisse.


En rejoignant Saipol, ses connexions avec le végétal, l’incite à défendre « l’un des derniers fleurons français de la transformation graines et acteur de la chimie du végétal porteur de sens, puisque lié à l’agriculture locale et répondant aux enjeux environnementaux », souligne-t-il. Agriculture, qu’il a déjà côtoyé pendant 12 ans, à partir de 2009, via les engrais, mais toujours côté direction de sites industriels, au sein de GPN la filiale engrais de Total rachetée en 2013 par Borealis. L’expérience s’est enrichie sur le volet relations publiques avec l’administration et les partenaires sociaux en lien avec les questions de sécurité.
Il est à ce titre un fervent partisan de la transparence avec les parties prenantes locales. Le rôle de Saipol dans les transitions agricoles, alimentaires et énergétiques va de pair avec un outil industriel sécurisé, fiable et flexible.
Son rôle au sein du Comité de Direction : apporter le juste recul face aux décisions afin que l’outil de production puisse remplir sa mission dans les meilleures conditions.


Être au cœur de l’action, Estelle Bregetzer en a même fait sa devise tout au long de sa carrière. En 2003, elle a été la première femme responsable d’exploitation du site de fabrication d’engrais azotés de Grand-Puits (77), alors détenu par Grande Paroisse. Sa méthode : le dialogue et la parfaite maitrise de l’outil. « On vit l’usine avec les équipes, on en connait tous les tuyaux ! », raconte-t-elle.
En 2010, elle met à profit cette expérience terrain en prenant une fonction plus centrale de responsable industriel avant d’accepter en 2013 une mission plus orientée « business » après le rachat de GPN par Boréalis. Alors nommée responsable Supply Chain et rattachée au service commercial, elle veillait déjà à la bonne couverture des plans de production en lien avec ceux des ventes.
Les engrais n’ont pas été le seul terrain de jeu de cette ingénieure du génie des procédés, spécialisée en robotique. La première partie de sa carrière, démarrée en 1996, a été consacrée à la plasturgie notamment dans les usines de BP à Lavéra et d’Elf à Lacq.
Chez Saipol, elle s’est ouverte à l’agro-industrie et aux matières premières agricoles. Nouveauté, elle travaille avec des traders. L’agilité figure tous les jours au planning. C’est le seul moyen de rendre compatible leur activité de l’instant avec son besoin d’anticipation. Très formateur.
Son rôle au sein du Comité de Direction : Être garante de l’atteinte des objectifs de satisfaction client, tout en optimisant le coût complet des opérations, et dans le respect d’un développement durable.


Son rôle au sein du Comité de Direction : développer Oleo100 et apporter sa vision du marché des carburants dans le cadre du mix énergétique.


Son rôle au sein du Comité de Direction : contribuer au retour à la rentabilité de l’entreprise grâce à une gestion des risques maitrisée.


Son rôle dans le comité de direction : garantir la qualité des produits et services ainsi que l’avancement des projets d’innovation.


Son rôle au sein du Comité de Direction : être le référent stratégique des marchés des grains et des énergies


De formation juriste en droit européen, elle est spécialiste des filières agro-alimentaires. Ce qui la plonge quotidiennement dans un autre plaisir qui lui, fait l’unanimité : celui de manger des produits du terroir. En rejoignant Saipol en septembre 2022 après dix années chez Danone et un début de carrière dans le conseil, elle maintient le cap qu’elle s’est donnée : « s’engager avec des entreprises qui ont des valeurs en lien avec la terre et la transition agroécologique », souligne-t-elle. Elle a aussi vu l’opportunité de corser l’exercice en se plongeant dans la réglementation sur les biocarburants : « Il n’y a pas une année où cela ne change pas, ce qui complexifie la construction d’une stratégie à long terme. Néanmoins, c’est enthousiasmant puisque ma mission clé chez Saipol est d’anticiper ces évolutions réglementaires pour identifier de nouveaux marchés pour les graines vers les énergies, l’alimentation, ou pour d’autres usages. » Parce qu’au quotidien, chez Saipol, les idées fusent ! Un projet qui la fait vibrer ? « Celui de cultiver de la cameline en intercultures pour en faire du biocarburant et une nouvelle source de protéines végétales. » Elle souligne aussi son rôle de courroie de transmission auprès du législateur si des évolutions réglementaires apparaissent complexes à mettre en œuvre.
Sa mission au sein du comité de direction : S’appuyer sur la réglementation pour sécuriser les choix de l’entreprise et saisir les opportunités.